昨日2005第三届全区人才交流大会吸引了近2万人参加

    □本报记者 张丽颜/文 蒙海/图 实习生 罗 奕

    昨天，由广西人才市场举办的2005年第三届全区人才交流大会在南宁国际会展中心举行，当天就吸引了近2万人进场求职，场面异常火爆。

    盲目

    创业前不了解市场行情

    广西财经学院当天在招聘会现场设立专柜，目的在于给自主创业的大学生提供现场指导，当天吸引众多求职者的“眼球”。

    黄刚副教授说，现在很多大学生创业还比较盲目，一位大学生说想在百色投资做电脑硬件方面的生意，但是问他了解那里的市场需求量以及货源渠道时，他都说不知道。可见，现在很多大学生对选定创业的项目也显得相当茫然。

    黄刚副教授说，国家鼓励、支持大学生创业，但在创业之前，一定要对这一行业熟悉，不要光凭想象、冲劲办事。

    冷场

    无人挑战年薪20万职位

    在F20展位，记者看到广西防城港海盟船务代理有限公司招聘年薪10万元到20万元的公司副总经理一职，要求为：年龄在35岁以下，5年以上本行业工作经验，诚实守信，大专以上学历，有丰富的社会关系和客户资源。但这个职位一直无人应聘，与其他公司招聘时的“爆棚”现象形成鲜明对比。

    该公司的负责人一脸遗憾地说，宣传的不到位是原因之一，原因之二可能是大家对公司还不够了解，不熟悉公司的用人理念和公司的企业文化，人才有可能会对公司是否能开出如此高的薪水表示怀疑。

    新鲜

    61岁老外来南宁找工作

    本次人才交流大会的一大亮点就是一个德国高级工程师对南宁的企业产生了极大的兴趣，拿着自己的简历穿梭于各个企业中间，成为一道“风景”。“南宁基建发展得很快，应该需要更多的不同设计元素来装饰南宁。”这位来自德国、现年已经61岁的工程师告诉记者，自己毕业于法兰克福大学建筑系，曾在尼泊尔、乌兹别克斯坦等地指导建设了大型工程，具有丰富的工作经验，现在随妻子来到了中国，而南宁作为中国—东盟博览会的永久举办地吸引他来到了这里。

    在他所应聘的单位，招聘负责人说：“这位德国高级工程师作为一名比较特殊的应聘者，虽然年龄有点偏大，但对他还是比较感兴趣的，因为他的知识水平和文化结构都是我们所欠缺的。”

    担忧

    狂投简历机会并不多

    只要看到招聘企业有招相关专业毕业生的名额就投简历。广西师范大学中文专业大四学生黄同学称“网撒得大，机会才多嘛！”

    小程不算个案，记者在招聘会上发现，不少大学生求职者投简历都放眼在“大范围上”，招聘岗位只要与自己的专业或辅修课程沾边，都要试一试。

    广西人才市场人力资源专家袁晶说，一些毕业生甚至不了解自己的个性、兴趣和能力，不清楚职业发展面临的优势与劣势，不知道是不是自己喜欢的职业，就盲目投递简历，最后就会石沉大海。