5月14日，国家劳动和社会保障部劳动工资司司长邱小平表示，国家劳动和社会保障部将采取五项措施提高企业普通职工工资收入，促进劳资和谐。（昨日本报16版）

    我国将提高企业职工工资，这是一件令人高兴的事情，但高兴之余却免不了有些担心，会不会又成了垄断企业的盛宴呀？

    市场经济时代和计划经济时代的职工工资已经完全是两码事了，目前，除公务员等国家财政供养的人员涨工资确实是国家说了算外，也就是那些垄断企业可以丝毫不打折扣地来执行国家提高职工工资的这五项措施了。至于其他企业，国家想提高他们的工资收入，只能说出发点是好的。但垄断企业不打折扣地涨工资却更加令人担忧，因为垄断企业涨工资后十有八九就是提价，而那不但增加了低收入者的生活开支，也同样增加了一般企业的生产成本，想给职工涨工资似乎就更难了。所以说，提高企业职工工资，可千万别成了垄断企业的盛宴。 （裴娇健）