千余岗位虚位以待“新动力”

■时间：6月6日 ■地点：广西人才大厦

□本报记者 张丽颜     赵金玲     实习生 林 莉

    本报讯 本报与中国广西人才市场推出的 “为新动力加油”活动以来，已有不少的毕业生找到了工作。为了帮助更多的毕业生找到心仪的工作，6月6日将在广西人才大厦二楼隆重举行“为新动力加油———2007职场新人现场招聘会”。

    此次招聘会是专门针对应、历届毕业生的现场招聘会，预计有50多家用人单位参加，提供千余个招聘岗位。参会单位涉及物流、制造类、矿业、教育、商贸、管理、通信、药业、百货、酒店、旅游、农牧等行业，具体岗位需求类型达40个以上。其中，岗位需求较大的是销售类岗位、客服类岗位、财务类岗位，各类机电、机械类专业技术岗位。部分单位招聘信息见右表，详细的招聘需求请参见广西人才网首页“为新动力加油———2007职场新人现场招聘会”专栏。

    温馨提醒：

    到达广西人才大厦（南宁市金洲路33号）可乘坐的公交路线有：

    ①乘12、25、60、220、609路公交车可直达； ②乘6、11、16、29、34、39、74、79、206、213、601、603路公交车在民族金洲路口下车，往南走500米即到。

    进军职场 毕业生如何把握机遇

    广西人才市场人力资源专家 李勇

    明确应聘目标收集信息

    “凡事预则立，不预则废”，找工作亦是如此。有些大学生求职像无头苍蝇一样漫无目的，屡屡碰壁后就开始抱怨，或者自暴自弃，其主要原因是在求职过程中大学生没有一个清晰明确的目标。

    建议：信息的收集很重要。在参加招聘会之前，要了解招聘会当天有哪些单位在招聘，属于哪个行业，具体招聘哪些岗位，有哪些要求。选定好拟应聘的岗位后，还要了解招聘单位的企业文化、经营理念、主打产品、发展历程等相关信息。

    简历要与应聘岗位吻合

    简历是求职应聘过程中的名片，但大学生的简历都有个通病：只准备一份简历模版就去应聘所有的单位，简历不够用就再去复印。其实，任何一个单位的要求都不尽相同，即使同一个岗位，在不同的企业或者同一企业的不同发展阶段的要求也都会不同。有的学生应聘的岗位是文秘，简历却大篇幅的介绍以前销售如何做得好。这样一来，招聘方就会觉得应聘者对这份工作并不重视，只是在盲目地投递简历。

    建议：简历内容重点在于与自己要应聘岗位相吻合，并根据应聘单位、岗位的不同准备针对性的简历。如果在简历上方直接打印出要应聘单位的名称及岗位名称，就更能体现出应聘者的用心。

    工作经历应该体现能力

    任何一个单位都非常重视应聘者的工作经验，因为工作经验不是从书本上能获得的，无论是全职还是兼职，有偿还是无偿的工作经历，都应罗列。特别是实习经历。应届毕业生应重点描述校内或在班级任学生干部的工作经历、在校期间兼职工作经历以及实习工作经历。

    建议：大学生在写简历时尽可能写明工作经历，但写工作经历时并不是简单的职务的罗列，还应写明在工作时具体的工作业绩，最好是用数字来量化的表示。如某同学在写工作经历时写“担任系学生会文艺部长”，就远不如写明“在担任系学生会文艺部长期间共组织了8次大的文艺晚会、4次舞蹈培训班，并且成立了系合唱团。本人也在校际歌友会上获得了×××名次”。这样更能体现自己的能力和业绩。

    面试自我介绍要有新意

    面试是求职过程中最重要的一个环节。“眼见为实”，简历是可能由他人指导或者是准备了很长时间的，但面试通常可以反映应聘者的真实水平。所有面试过程的第一步，通常是招聘方要求应聘者进行自我介绍，也就是口头简历。很多应聘者在自我介绍时缺乏新意、缺乏重点、缺乏针对性。

    建议：因为自我介绍是面试过程中的必考环节，所有的应聘者都应用心准备。60秒的自我介绍，内容应包括经历、技能、个性、特长等。如果应聘者怕因紧张而无法完整地表达，可以在面试前将自我介绍先写下来，然后背下来，再对着镜子多次练习。

    查漏补缺 先摸清长处再找工

    广西人才市场高级人才测评技术顾问 梁莹莹

    面对明日的招聘会，要想选择一个对路、合适的工作还真不是一件轻而易举的事。“自己的职业兴趣是什么？适合干什么，最看重什么？”对于这个问题，很多毕业生还是一头雾水。广西人才市场人才评荐中心高级人才测评技术顾问梁莹莹介绍了一个好方法———通过人才素质测评量化个人能力，让毕业生更加了解自己，从而扬长避短。

    6月2日上午，5名毕业生到广西人才市场进行现场免费测评。其中，广西大学旅游管理硕士2007届毕业生杨莲莲和广西民大泰语专业2007届毕业生杨威的测评结果已经出来。梁莹莹对这两名同学进行简单点评，对其他毕业生也有借鉴意义。

    毕业生：广西大学旅游管理硕士 杨莲莲

    测试结果：杨莲莲数字潜力、口头分析能力及空间辨认能力优秀。个性外向，学习能力强，情绪较稳定，通常能沉着应付问题。个性好强，喜欢在团队中担任领导角色。敢作敢为，敢于冒险，自信心强，做事果断。

    喜欢幻想，通常容易忽视细节。喜欢对现有的理论和观点经过思考作出自己的评价。恒心和责任感一般，对生活和新环境的适应力较差。

    从业建议：综合杨莲莲的能力、个性以及兴趣来看，她与目前所学的旅游管理专业较符合，可继续从事现有专业工作，发挥其特长，如导游等工作。也可发挥其口头表达能力强的优势，从事与人际交流相关的工作，如接待工作、教师、营销等工作。

    毕业生：广西民族大学泰语专业 陈威

    测试结果：陈威数字潜力、序列推理能力和组织协调能力及灵活性良好，而口头分析能力优秀。个性外向，情绪稳定性一般。个性好强，喜欢在团队中担任领导角色。敏感，容易感情用事，易冲动，缺乏耐心和恒心。

    喜欢幻想，通常容易忽视细节。恒心和责任感一般，独立性较差，依赖顺从，容易放弃自己的主见附和他人。在新环境中的成长能力较差。

    从业建议：陈威与目前所学的泰语专业较符合，可继续从事现有专业工作，发挥其口头表达能力的特长。也可发挥其其他方面的优势，从事与定量分析和计算机编程相关的工作，如经济贸易、营销、计算机程序设计等工作。

    同时，建议在情绪调控方面需要加强，学习一些调控情绪的方法和技巧，避免过度焦虑对工作和生活带来的影响。