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为员工创造“精神福利”中国移动广西公司首推EAP
 

  05月14日 【字体: 【颜色: 绿


 
 

   本报讯(记者梁建生)5月13日,中国移动广西公司在南宁国际会展中心开展了一场员工心理援助专题讲座,为在场的500多名员工提供了心理援助(EAP),讲座邀请了知名心理学者、北京大学心理硕士、《广州日报》心理专版主笔武志红先生主讲,他通过大量真实案例,引导员工正确认识自身性格,从而改善员工个人工作和生活,使员工更积极、更热情地全心服务客户。

    据悉,EAP是英文Employee Assistance Program 的缩写,直译为“员工帮助计划”,是企业为员工设置的一套系统的 、长期的福利与支持项目。据统计,在《财富》500强排行榜中,有90%的企业实施了EAP项目,对于国内企业而言,EAP还是个新鲜玩意儿。

    2007年12月,中国移动广西公司引进并启动了覆盖公司12000名员工的心理援助项目,受到了员工的广泛关注和参与,公司以人为本,实施员工关爱工程,坚持促使企业核心价值观真正得到认可、认同,让员工能保持旺盛的工作激情与良好的精神状态,促进员工与企业共同成长,营造和谐的企业发展局面。中国移动广西公司首推EAP,不仅体现了企业人文关怀的理念,并为企业综合实力的提升积蓄了力量。

    责编:韦东
 
 
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